Feedbackgespräche

Hallo Leute,

wie Ihr bestimmt wisst, ist es nicht nur während der Schulzeit, sondern auch im Berufs- oder Ausbildungsleben wirklich wichtig, regelmäßig Feedback zu bekommen, um zu erfahren, wie man sich gerade macht und in welchen Bereichen eventuell Verbesserungspotenzial besteht.
Wenn Ihr Euch für unsere Feedbackgespräche interessiert, klickt doch gerne auf Weiterlesen.


Genau aus diesem Grund haben wir circa alle 3 Monate ein Feedbackgespräch mit unserer Ausbilderin. So erfahren wir in gleichmäßigen Abständen, wie wir uns im Betrieb und auch in der Schule machen. Kritik können wir schneller umsetzen und wir werden auch in unseren Stärken ermutigt, sodass wir ein Gefühl von Sicherheit während der Arbeit und im Umgang mit unseren Aufgaben und Mitmenschen bekommen.
Erfahrungsgemäß kann ich sagen, dass unsere Feedbackgespräche sehr sinnvoll sind und doch nochmal über die Gespräche mit unseren Azubipaten in den einzelnen Abteilungen hinausgehen.
Wenn wir selber mit etwas nicht zufrieden sind, haben wir hier auch noch einmal zusätzlich die Möglichkeit, die Probleme anzusprechen.

Wir freuen uns nicht nur über das Feedback unserer Ausbilderin, sondern auch, wenn Ihr uns Euer Feedback in den Kommentaren hinterlasst.

Jenny

Ausbildung, Azubis, Feedback, SEISSENSCHMIDT, Team

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